Уникальные на рынке HoReCa предложения для действующих рестораторов
и отельеров: собственников, финансовых директоров, менеджеров
Как системно и экологично поработать
с персоналом, чтобы клиенты увеличивали
количество транзакций?
Как просто, логично и с огоньком увеличить
в ресторане средний чек?
Как работать с рейтингом в результате
отчетности, а не вслепую?
Для решения этих задач и предназначен
мой новый авторский тренинг!
Будете работать с персоналом по моей системе
- получите ожидаемый результат в цифре.
Ваши менеджеры станут не наблюдателями
или полу контролёрами, а «влияторами» -
лидерами, работающими на результат!
Вашу выгоду посчитаем на калькуляторе!
Подъем выручки на 25% в "не сезон"
Программа тренинга:
Получаем: увеличение среднего чека на 25%
уже в первый месяц после тренинга 100%!!!
|
Сегодня далеко не каждый ресторанный
холдинг может себе позволить
профессионального маркетолога.
Да и дипломированный специалист часто
встает в тупик, сталкиваясь с нашей
сезонностью, прыжками в посадке
и все растущими требованиями Гостей.
Как научиться работать со своей командой
так, чтобы у каждого сотрудника развилась
маркетинговая чуйка, чтобы работа из рутины
превратилась в увлечение на всю жизнь?
Как вдохновить администратора не только
контролировать, но и воплощать в жизнь
идеи продвижения ?
Как закатать творчество маркетолога в цифру
и сделать его предсказуемым и прибыльным?
Мы рассмотрим самые действенные на сегодня
инструменты ресторанного маркетинга.
Проанализирован опыт городов России
от 100 тыс. жителей до 1.5 млн горожан.
Маркетинг ресторана своими руками
По итогам тренинга вы сможете:
|
6 месяцев в году «в ноль» или в убыток?
Гостей хронически не хватает,
кадровая текучка катастрофична!
Вы не можете поставить диагноз своему
бизнесу и не видите путей разрешения
ситуации… А в последнее время вообще
подумываете «быть или не быть» вашему заведению?
Персональный финансовый аудит
ОПЫТ
Я прошла свой путь ресторатора, начав с позиции «старший смены» в Росинтер-ресторантс. Через 3 года стала генеральным директором группы предприятий питания. Мой практический опыт в бизнесе – 17 лет. Я провела более 480 тренингов, на которых обучились почти 4500 человек, из них более 300 руководителей первого уровня.
НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ
Финансовый аудит, кадровый консалтинг, тренинги, коучинг руководителей, операционное руководство, создание учебных центров с нуля.
КЛИЕНТЫ
Москва, сети: «Росинтер-ресторантс», «Marriott», «Кempinski»,«Бенвенутто», Арпиком-Групп, «Тануки», «Жан Жак», "Starbucks”, «Вьет-кафе», «Кофемания», «Кофе-Бин»; рестораны: «Оsteria Mario», «Иль Патио, «T.G.I. Fridays», «Нобилис»,«Рыбный базар», «Вино и хлеб», «Террин», «Эрик Рыжий», «Роуз-бар», «Shore House», "СибирьСибирь" и др. Проекты в регионах: сеть «Greenart» (Сочи), сеть кофеен «З&M» (Дагестан), «Пенаты», «Бристоль» (Ярославль), отель «Ривер-парк» и ресторан «Иль-фаро» (Новосбирск), также проекты еще в 14 городах России.
МИССИЯ
Помочь рестораторам пережить рецессию во всех уголках многонациональной России. Новичкам подсказать верные форматы, научить стандартам ресторанного и гостиничного дела, «старичков» поддержать новыми инструментами для уверенной работы.
УНИКАЛЬНЫЙ ТРЕНИНГ УВЕЛИЧЕНИЕ ВЫРУЧКИ НА 25% В «НЕ СЕЗОН»
Рестораторы и отельеры, это для вашего дела, персонала, клиентов и инвесторов. Если вы согласны или имеете не схожее со мной мнение, буду рада вашим комментариям. Спасибо вам всем за вашу трудную и нужную работу. Процветайте!